Delovno mesto nam predstavlja kar nekaj časovnega obdobja v našem življenju, zato je pomembno, da se na delovnem mestu počutimo zdravi in zadovoljni. Prav tako tudi delovne organizacije skrbijo za promocijo zdravja na delovnem mestu, saj je tudi za njih pomembno, da ima zdrave in zadovoljne delavce, saj tako nemoteno poteka delo.
Nobena delovna organizacije si ne želi imeti bolniških staležev, saj je to za njih zelo obremenjujoč strošek. Tudi država je tista, ki nalaga delovnim organizacijam, da poskrbijo da se izvaja promocija zdravja na delovnem mestu za boljši izkoristek družbe. Najpogostejši sovražnik za bolezni je stres. Delodajalec lahko omeji stres na delovnem mestu s tem , da poveča aktivnosti na delovnem mestu, zaradi katerih se posledično prenašajo pozitivni odnosi med delavci. Skrb podjetja , da se izvaja promocija zdravja na delovnem mestu pozitivno vpliva na delavce, saj se zavedajo, da jih podjetje potrebuje in skrbi za njih in tako čutijo večjo pripadnost do delodajalca. Delodajalec pa je lahko zadovoljen, saj so zadovoljni delavci bolj produktivni in če so njihovi odnosi urejeni je dobro za njih in delodajalca. Tako se v podjetju ustvarja pozitivno okolje, delavci so zelo motivirani in posledično produktivni. Še bolj je zadovoljen delodajalec, ki mu da se izvaja promocija zdravja na delovnem mestu, ni žal vlaganja v to promocijo. Najemanje raznih animatorjev za razvedrilo in o obvladovanju stresa, najemanje strokovnjakov o poučevanju in zagotavljanju ukrepov o varstvu pri delu, učenje raznih sprostitvenih tehnik, omogočanje odmora za malico med delovnim časom, prav tako je pomembno, da je na delovnem mestu nameščena pravilna oprema, na primer v pisarnah udobni stoli in pravilna razsvetljava, organiziranje tematskih dni posvečenih zdravemu slogu življenja prihajanje v službo s kolesom, organizirati zdravstvene preglede.
Organiziranje izobraževanj in sodelovanje delavcev o napredkih v delovni organizaciji, možnosti nudenja izboljšav za podjetje. S temi načini se ohranja rast in razvoj podjetij saj so vsi lahko zadovoljni.